Emploi

Paul Frimat : « la RQTH pour lutter contre les inaptitudes »

Par

Alexandra Luthereau

• Numéro 160 • 1er mars 2020

Les licenciements et mises en retraite pour inaptitude progressent. Dans les Hauts-de-France, l’Institut de santé au travail du nord de la France (ISTNF) a mis en place des indicateurs et accompagne les acteurs de l’entreprise et les partenaires institutionnels pour favoriser le maintien dans l’emploi et promouvoir la santé au travail. Interview du Pr Paul Frimat, président de l’ISTNF.

Retour au dossier Retour au magazine n°160

Vous êtes abonné(e)

Pas encore abonné(e) ?

Rejoignez-nous

Retour au dernier numéro

Retrouvez les articles de ce dossier

Papy-boom : renouveler les effectifs

Territoires zéro chômeur longue durée : une évidence pour les seniors handicapés

Bonnes pratiques : Amazon met le paquet

Le compte prévention pénibilité : mode d’emploi en BD

Retraite et fin de carrière : les travailleurs handicapés témoignent

Retraite et handicap : double peine pour les femmes ?

Secteur du travail protégé et adapté : quelle retraite pour les travailleurs d’Ésat ?

Retraite progressive : un dispositif plébiscité

FIPHFP : maintenir dans l’emploi

Réforme des retraites : quelle prise en compte du handicap ?

Seniors handicapés : quels leviers pour les entreprises ?

Lutte contre la désinsertion professionnelle : les aides et services à mobiliser