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Secrétaire d’État aux Personnes handicapées et à la Lutte contre l’exclusion, Ségolène Neuville annonce qu’une réforme législative du mode de financement des Fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicapées devra...
Interview croisée de Daniel Hauger, président du Réseau Gesat, et d’Emmanuel Perret, directeur d’Être, sur la stratégie d’ouverture et de complémentarité des compétences à mettre en œuvre entre les Ésat...
Emmanuel Perret, directeur d’Être, nous présente le projet du groupe d’experts de la commission Emploi du Conseil national handicap (CNH) auquel il participe et dont nous vous dévoilons la teneur...
Anne Baltazar, présidente de l’Agefiph, et Dominique Perriot, président du FIPHFP, nous ont respectivement accordé une interview sans concession sur la situation de leur Fonds.
Depuis vingt ans, la sociologue Aurélie Jeantet* étudie les émotions dans le travail. Elle revient pour Être sur leur place dans l’entreprise et la façon dont elles sont niées ou...
Les Ésat, les entreprises adaptées et les travailleurs indépendants handicapés (TIH) pâtissent encore de préjugés de la part des donneurs d’ordres. Ou ces structures leur sont peu connues. Pourtant, sous-traiter...
Agir pour le collaborateur autiste
La commission emploi-formation de la Confédération française pour la promotion sociale des aveugles et amblyopes (CFPSAA) a remis un avis et formulé des propositions sur l’enquête réalisée par le Club...
Maintien dans l'emploi et réintégration : une question d'équilibre Ce qu'il faut retenir
Soumis aux exigences de performance et de rentabilité, le chef d’entreprise tend à oublier de prendre soin de lui, et en particulier de sa santé mentale. Un équilibre encore plus...
Le Dr Emmanuel Gourmet est expert dans le domaine des troubles psychiques. Il accompagne des salariés dans leur rétablissement et leur retour à l’emploi. Avec l’institut Oxyliem qu’il a fondé...
La pandémie affecte le champ du travail et la poursuite de l’activité pour les personnes vulnérables, dont de nombreuses en situation de handicap. Quelle reconnaissance en maladie professionnelle pour les...