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La publication de l’arrêté d’application du décret portant sur l’accessibilité des lieux de travail est régulièrement annoncée. Mais après bien des déboires, il se fait toujours attendre, au grand dam...
La législation actuelle pour l’accès à l’emploi des personnes handicapées s’inscrit dans une histoire marquée par la réinsertion des mutilés de guerre et des accidentés du travail. Au milieu du...
Directrice des ressources humaines à la chambre des métiers et de l’artisanat en Normandie, Laurine Lemaistre se bat aussi avec une différence invisible. Après des années d’errance diagnostique, la jeune...
Dans le prolongement du Baromètre handicap, emploi et prévention en entreprise, des membres du Club Être, mais aussi des partenaires associatifs et des parlementaires, réfléchissent à la création d’un Observatoire...
Logistique, événementiel, audiovisuel, services, hôtellerie, restauration… Plus de 150 000 emplois, pour la plupart issus de métiers en tension, seront mobilisés pour l’organisation des jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024...
L’emploi des personnes en situation de handicap en entreprise s’insère dans différents cadres amenés à évoluer. Les chargés de Mission Handicap doivent se constituer un tableau de bord afin de...
Les troubles dys, ça ne concerne que les enfants. Vraiment ? Victimes d’idées reçues qui persistent encore aujourd’hui, les adultes dys sont confrontés à un monde du travail souvent inadapté à...
La 51e édition du Festival international de la bande dessinée a montré une tendance inclusive, avec en particulier les 25es Trophées BD & Handicap, organisés par l’association L’Hippocampe, mais aussi...
L’habitat inclusif répond à la demande croissante de la part de personnes vulnérables de vivre à leur domicile mais pas seules, avec les aides nécessaires, pour participer à la vie...
Les métiers en tension ne sont pas l’apanage du secteur privé. La Fonction publique est également concernée et déploie une politique inédite de marque employeur qui pourrait bénéficier aux personnes...
Nathalie Lalandec, 46 ans, partage son témoignage en tant que maman, mais aussi en tant qu’aidante de son fils Tom, âgé de 17 ans et atteint de Trouble du spectre...
Au cœur de son site logistique de Nantes, Idea accueille un “Ésat de transition” de l’Adapei 44. Une initiative positive pour faire tomber les craintes respectives.